Топ 20 меки умения, които работодателите търсят на работното място

Когато става въпрос за успех на работното място, университетска степен сама по себе си няма да го намали. Това е така, защото най-търсените качества, които работодателите търсят, са меките умения - личните и неуловими качества, които ви позволяват да работите и да взаимодействате ефективно с хората около вас.

Дори ако сте най-добрият в това, което правите, ако меките ви умения не са равностойни, шансовете ви за успех в кариерата са най-малко ограничени. Притежаването на тези лични умения може да бъде огромен смяна на играта; може да е разликата между това да останете на същото ниво или да се изкачите по кариерната стълбица.

И така, кои са най-важните меки умения, които трябва да имате?

1. Работна етика

Да имаш страхотна работна етика е жизненоважно за успеха през целия си трудов живот. Трябва да сте нетърпеливи да учат непрекъснато и да напредвате, както и да правите нещата своевременно. Това не означава, че трябва да посветите целия си живот на заниманието си, но трябва да присъствате и да се затваряте - това често включва извършване на задачи, които не са включени в длъжностната ви характеристика или извършване на повече задължения, за да помогнете на съотборник навън.

2. Общуване

Това е еднозначно най-важното качество за вашия професионален и личен живот. Трябва да сте в състояние да разговаряте с хора от различни култури лично, писмено и по телефона. Способността да слушате другите и да показвате съпричастност, когато е необходимо, също е основна част от ефективното общуване.

3. Самоувереност

Увереността е във всичко, което правите и казвате - във вашия външен вид, поведение, дори в работата, която подлагате и в простите начини, по които се държите. Работодателите искат да работят с хора, които са сигурни в професионалните си умения и които могат да насърчат другите да следват примера.

4. Положителна нагласа

Оптимист ли сте и като цяло имате добро отношение? Ако сте отговорили с „да“, останете така! Работодателите искат положителни членове на екипа, които притежават умение. Ако сте от мърморещата страна, научете се как да вземете себе си и да сложите усмивка на лицето си - поне докато сте на работа, така или иначе.

5. Гъвкавост

Ако сте тесногръди, няма да ви стигне далеч в работата. Трябва гъвкаво да преминете от един проект към друг и да дадете приоритет, за да се грижите първо за най-належащите въпроси.

6. Организация

Да си организиран човек обикновено е нещо, което е част от твоето ДНК или умение, което си развил от родителите си. Жизненоважно е да притежавате това качество на работното място - ако сте супер разхвърлян, как ще намерите този важен документ, за който шефът ви притиска?

7. Емоционална информираност

Способността да контролирате себе си, да проявите съпричастност и да разбирате себе си и другите е от решаващо значение за ефективно изпълнение на работата си. Това не само ви помага да се справите с междуличностните отношения и да прецените успешно ситуацията, но също така може да ви помогне да увеличите уменията си за решаване на проблеми.

8. Инициатива

Наличието на опит да мисли за нови идеи и да следва, е желано умение, което трябва да притежават хилядолетия. Трябва да можете да измислите интересни задачи и да намерите решения на належащи проблеми на работното място.

9. Управление на времето

Ефективното управление на времето си е от съществено значение за работното място. С други думи, трябва да знаете как да приоритизирате и разпределяте задача, както и да можете да делегирате задания на други хора, когато е необходимо.

10. Преговори

Ако сте кралят на търговията с пазари, вече сте се сдобили с това умение. Ако не, ще трябва да се научите как да бъдете убеждаващи и да упражнявате влияние, като същевременно търсите разумно решение, което ще бъде от полза за всички участващи страни.

11. Иновации

Независимо дали сте служител или мениджър, креативността е това, което искрите се променят на работното място. Добра идея е да се опитате да демонстрирате това умение във вашата автобиография и да подчертаете лични примери в мотивационното си писмо за това, когато способността ви да мислите извън кутията ви помогна да постигнете обещаващи резултати.

12. Лидерство

Лидерството се определя като способността да се предприеме инициатива, когато е възможно. Това е действието на водене на група хора, делегиране на задължения, управление на други хора и даване на указания за ефективното функциониране на бизнес или отдел. Въпреки че може да не сте в позиция, в която да имате водеща роля (напр. Да бъдете мениджър), ръководството самостоятелно показва готовността ви да поемете контрол над дадена ситуация, да ръководите и подкрепяте ефективно своите колеги.

13. Работа в екип

Способността да работите като част от екип е от съществено значение на работното място. Независимо дали работите върху групов проект или просто участвате в среща, ще трябва да сте играч в екип, да проявите уважение към другите и като цяло да сте готови да работите за постигане на обща цел. Работата в екип означава да допринасяте ефективно за вашите идеи, да сте отговорни и настойчиви, да приемате критики и да давате конструктивна обратна връзка на другите.

14. отчетност

Толкова много хора се борят с поемането на отговорност за собствените си действия и работа - това може да бъде, защото се страхуват от преценка. Естествено е, че ще правите грешка сега и отново - в края на краищата сте само човек, но е важно да поемете отговорност и да се поучите от грешките си.

15. Самомотивация

Нека си признаем: колкото и да обичате работата си, ще има моменти, в които просто ще ви липсва мотивация, независимо дали това се дължи на понеделник блус или току-що сте се завърнали от празника на живота си. Каквото и да е, трябва да имате умението да се събирате и да изпълнявате задачите си според възможностите си.

16. Управление на стреса

Времето ви като студент или служител ще бъде супер стресиращо в един или друг момент (това е просто неизбежно), но ключът се крие в това как се справяте с натиска. Ако влезете в паника и ще изпаднете в паника, ще прекарате повече време да се притеснявате за задачата, отколкото всъщност да се забиете и да я завършите. Намирането на начини за управление на вашия стрес е от съществено значение, независимо в каква роля или ситуация се намирате.

17. Културен фитнес

Това, че сте подходящ за култура, не е нещо, което научавате; когато вашите стойности се приравняват с тези на компанията, за която работите. Повечето компании днес споделят едни и същи перспективи, така че трябва да можете да се вписвате безпроблемно с редица различни екипи.

18. Способност за мрежа

Добрата работа в мрежите идва естествено при повечето екстроверти; те са в състояние да се адаптират към различни сценарии и личности и да изградят силни връзки с колеги, мениджъри и клиенти. Това е много желано умение в съвременната обща работна среда.

19. Самоуправление

Няма да накарате мениджъра ви да държи ръката ви през цялото време във фирмата; след като завършите обучението си, ще бъдете оставени на собствените си устройства и ще се очаква да се самоуправляват. Това означава, че трябва ефективно да управлявате времето си и да намирате нови задачи, които да вършите, след като сте изпълнили задълженията си.

20. Вземане на решения

Умението да взема добри решения бързо е необходимо на всеки работодател. Ефективното вземане на решение е свързано с използването на вашата интуиция и логически разсъждения, за да изберете възможен ход на действие от опциите, които са ви представени. Той също така се отнася до правилното преценяване на ситуацията, правенето на изводи и практическото решение на даден проблем.

Прилагането на тези черти в ежедневието ви ще направи работата, която вършите, по-ефективна, ефикасна и приятна. Те може да изглеждат непривлекателни и може би вече практикувате някои от тях, но се принудете да направите повече и да разширите своя набор от умения, защото в дългосрочен план те са това, което ще ви направи една крачка пред останалите.

Вярвате ли, че други меки умения са от съществено значение за работното място? Кажете ни вашите мисли в секцията за коментари по-долу ...

Оставете Коментар

Please enter your comment!
Please enter your name here