Предимства
Вземете истински трудов опит
Най-голямото предимство на стажовете е, че те предлагат безопасно място за студенти и завършили, за да получат трудов опит. Това е важно, тъй като повечето работодатели не са склонни да наемат някой, който никога не е работил преди; те смятат, че без опит, вероятно ще бъдете ненадеждни и не знаете какво да правите или как да работите. Разбира се, това създава омагьосан кръг без изход, поради което много завършили се оказват в напълно несвързани области.
Стажовете могат да бъдат чудесно решение на този проблем, тъй като позволяват на студентите и завършилите да изпитат истинско работно място. Освен професионалните умения, които стажантите придобиват, те получават и много меки умения, които са от решаващо значение не само за намиране на работа, но и за успех.
Вземете вкус на избраното от вас поле
Изборът на кариерата ви се случва в много млада възраст и повечето от нас не са сигурни какво искаме да правим до края на живота си. Много хора се оказват да ходят от училище в университет и след това да влязат в работната сила, преди да осъзнаят, че степента и кариерата им не са това, което са очаквали от тях.
Едно от най-големите предимства на стажовете е, че те позволяват на хората да изживеят своята индустрия и избрана професия. Това обикновено има един от двата ефекта - прави хората по-развълнувани и ги кара да работят усилено и да изграждат успешна кариера, или те осъзнават, че това не е правилната кариера за тях.
Започнете работа в мрежа
Ако сте редовен читател на CareerAddict, ще забележите, че ние продължаваме да подчертаваме важността на работата в мрежа. Според нашия опит това е един от най-мощните инструменти в арсенала на търсещи работа. Нищо не е толкова ефективно за увеличаване на възможностите ви за работа, колкото да познавате (и да сте впечатлили) правилните хора.
Стажовете ви предлагат фантастична възможност да впечатлите хората, които имат значение. Но за да направите това, ще трябва да сте информирани по темата си, нетърпеливи да работите здраво и да научите повече. Ключът е да преодолеете стеснителността, която е толкова често срещана сред стажантите, и да се научите как да протегнете ръка и да се представите ефективно. Тези съвети за мрежи ще ви помогнат.
Помага ви да изберете специалност
Стажът може да ви помогне да идентифицирате конкретна област във вашата индустрия или професия, която ви интересува, и да ви помогне да придобиете повече знания в тази област.
Разбира се, има голям шанс да разберете, че нямате интерес към конкретната област, с която работи компанията, в която стажувате, но това е важен урок, който трябва да научите. Той ви помага да осъзнаете какво трябва да избягвате и също така да придобиете умения, които след това да се прехвърлят в поле, в което обичате.
Помага ви да станете по-уверени в себе си
Ако сте интроверт, това може да резонира с вас, защото вероятно ви е трудно да говорите за вашите умения, особено в интервюта за работа. Интровертите са склонни да бъдат по-самосъзнателни, което ги прави по-нежелателни да говорят за своя потенциал. Придобиването на известен опит в реалния свят може да ви помогне да разберете по-добре вашата стойност и какво можете да внесете на масата. Понякога най-голямото предимство на стажа е, че той ви помага да реализирате своите способности.
Дори и да не сте интроверт, все пак ще се възползвате от истинско работно място. Това ще ви помогне да научите повече за себе си като професионалист и да сте по-подготвени да вземате решения, да поемате инициативата и рисковете; качества, които работодателите обичат.
Увеличава вашето CV
Стажовете също могат да се възползват от вашето CV, тъй като те са безупречен начин да демонстрирате, че имате трудов опит, както и други умения на работното място. Уменията могат да бъдат подходящи за избраната от вас професия, която е от решаващо значение в автобиографията, но биха могли да бъдат и други умения, включително комуникационни и хора умения, които работодателите ценят.
За да увеличите максимално своя потенциал за учене на умения, трябва да водите дневник за стаж. Дневникът за стаж ви позволява всеки ден да документирате своите преживявания на работното място. До края на стажа ще сте документирали всяко придобито умение и ще можете да демонстрирате как сте придобили всяко умение. Това може да ви помогне да включите тези умения в CV-то си, както и да споделите опита си по време на интервю.
Увеличава пазарната си стойност
Често срещан проблем, с който се сблъскват много от завършилите е, че им се предлага много по-малко, отколкото някой, който има опит да върши същата работа. Работодателите се чувстват оправдани да плащат на някого много по-малко, когато той няма какво да предложи, но ако се интересувате да получавате заплащане на това, което струвате, тогава стажът може да ви помогне да коригирате ситуацията.
И не само първата ви работа или заплата ще се възползват от стаж; общата ви пазарна стойност ще се увеличи. Проучванията показват, че хората, които имат достатъчен трудов опит, когато влязат в работната сила, продължават да правят значително повече дори десетилетие след като за първи път започнат да работят.
Недостатъци
Лекуван е като помощник
Вероятно сте чували, че стажантите често прекарват дните си в кафе, пускане на поръчки, правене на копия и изпълнение на други задачи. Това е така, защото много компании се възползват от стажантите и ги виждат повече като роби или помощници, отколкото потенциални служители. Стажовете, които не ви дават възможност да се научите, предлагат почти нищо и определено сте по-добри, ако не работите за компании, които се отнасят с вас по този начин.
За да сте сигурни, че не се отнасяте с роб, направете проучване, преди да кандидатствате за стаж. Прочетете отзиви, говорете с преподаватели и представители на кариерата във вашия университет, за да научите повече за тях.
Потенциал за ниска печалба
Стажовете често имат много нисък потенциал за печалба. За разлика от правилната работа на пълен работен ден, повечето платени стажове не предлагат конкурентна заплата за опит и привличане на талант. Стажът за грешна компания може да ви остави в много лошо финансово положение.
Заслужава да се отбележи обаче, че нещата бавно се променят. Броят на компаниите, които не предлагат заплати или плащат само разходи за собствени джобове, намалява, докато някои от най-големите фирми също започват да предлагат по-конкурентни заплати в опит да привлекат таланти.
Предпазвайте да не влизате в работната сила
Повечето стажове не са подходяща работа, много работодатели ги смятат за загуба на време и няма да мигнат, преди да изберат кандидат с реален световен опит, а не стажант. Това може да означава, че независимо дали сте стажант или не, все още ще ви е доста трудно да получите първата си подходяща работа.
Има доста недостатъци за стажовете, но предимствата ги превъзхождат. Стажът не само ще подобри вашето обучение и ще ви позволи да придобиете умения, но и ще ви направи по-добър служител, като ви даде самочувствието, което често е предпоставка на работното място.
Мислите ли, че има някакви ограничения при избора на стаж? Уведомете ме в секцията за коментари по-долу.
Тази статия е публикувана първоначално през юни 2013 г.
